Tout savoir sur le MBA
Le Master of Business Administration représente l’excellence dans la formation au management international. Cette certification prestigieuse attire chaque année des milliers de professionnels désireux d’accélérer leur carrière.
Pourquoi s'inscrire en MBA ?
Cette formation développe des compétences stratégiques essentielles en management, finance et conduite de projet. L'atout majeur réside dans le réseau professionnel constitué pendant la formation. Les participants, issus du monde entier, créent des liens durables et partagent leurs expertises variées. Cette diversité culturelle enrichit considérablement les échanges et ouvre des perspectives internationales.Les MBA spécialisés permettent d'acquérir une expertise pointue dans des domaines porteurs comme la transformation digitale, la finance verte ou l'entrepreneuriat social.
Le taux de réussite des étudiants sont souvent proches de 90%
80% des diplômés accèdent à des postes de direction dans les 5 ans
Le score d'employabilité des diplômés français est supérieur à 90%
Le salaire moyen des diplômés de MBA varient entre 40 000€ et 45 000€
Débouchés : que faire après un MBA ?
80%
Actuaire
Un actuaire est un professionnel spécialisé dans l’évaluation et la gestion des risques financiers et d’assurance. Le métier d’actuaire implique d’analyser des données statistiques pour prévoir les pertes potentielles et optimiser les stratégies financières. Ses missions incluent la conception de modèles pour les assurances, la prévision des tendances économiques et la gestion des fonds de pension. Devenir actuaire signifie maîtriser à la fois les mathématiques et les marchés financiers pour garantir la solidité économique des entreprises.
formations requise :BAC +5
Salaire brut moyen :3 700 €
Agent immobilier
L’agent immobilier a pour mission de connecter acheteurs, vendeurs, locataires et bailleurs. Il gère tout le processus de vente ou de location d’un bien immobilier, qu’il s’agisse d’un appartement, d’un studio, d’une maison ou de locaux professionnels. Pour accéder à cette profession, il est généralement nécessaire de détenir un diplôme de niveau bac +2, avec une spécialisation en négociation commerciale. Pour vous aider à vous lancer dans cette carrière, explorez les détails sur la formation nécessaire, les opportunités de salaire et les compétences requises.
- formations requise :BAC +5
- Salaire brut moyen :2 600 €
Analyste financier
L'analyste financier, expert en placements boursiers, scrute méticuleusement les données issues des sources financières, de la presse économique et des bilans d'entreprises. Son objectif : réaliser des études approfondies guidant les investisseurs vers les valeurs les plus prometteuses et les moins risquées. Si cette profession vous attire, découvrez ci-dessous un aperçu détaillé des responsabilités inhérentes à ce poste, des perspectives salariales, des aptitudes requises et du parcours de formation recommandé.
- formations requise :BAC +5
- Salaire brut moyen :2 500 €
Conseiller en investissements financiers
Un CIF est un professionnel qui conseille et accompagne ses clients dans la gestion de portefeuille et placements financiers. Il les aide à définir leurs objectifs patrimoniaux, à choisir les produits financiers les plus adaptés à leur profil et à suivre l'évolution de leurs portefeuilles. Sa mission consiste à se tenir informé de l'actualité économique et financière pour anticiper les tendances et prendre les bonnes décisions d'investissement. Il évalue la performance des investissements de ses clients et ajuste les stratégies si nécessaire et rédige des rapports personnalisés. Il est à la fois un technicien, capable d'analyser les marchés et de construire des portefeuilles performants, et un commercial, capable de convaincre et de fidéliser ses clients.
- formations requise :BAC +5
- Salaire brut moyen :2 700 €
Conseiller juridique
Un conseiller juridique est un professionnel du droit qui apporte son expertise à des entreprises, des administrations ou des particuliers. Son rôle est de prévenir les risques juridiques, de sécuriser les opérations et de résoudre les litiges. Devenir conseiller juridique, c'est exercer un métier où l'on met son expertise juridique au service des entreprises, des administrations ou des particuliers afin de prévenir les risques juridiques, sécuriser les opérations et résoudre les litiges. Le rôle principal du conseiller juridique est d'assurer la sécurité juridique de l'entreprise.
- formations requise :BAC +5
- Salaire brut moyen :2 600 €
Consultant en business intelligence
Qu’est-ce qu’un consultant en business intelligence ? Ces professionnels aident les entreprises à collecter, analyser et exploiter leurs données pour améliorer leurs processus décisionnels. Pour devenir consultant en business intelligence, il faut avant tout avoir l’esprit d’analyse et posséder de solides compétences en langage SQL et en informatique. Sa mission principale sera de définir la meilleure stratégie, tant dans le choix des outils et des technologies utilisés au sein de l’entreprise que la conception de modèles chiffrés. Il peut être salarié et bénéficier des avantages sociaux du statut ou être indépendant en étant en freelance et responsable de son portefeuille client.
- formations requise :BAC +5
- Salaire brut moyen :2 500 €
Consultant en développement de produits
Un consultant en développement de produits est un expert qui assiste les entreprises à toutes les étapes de la conception et du lancement d'un nouveau produit.
- formations requise :BAC +5
- Salaire brut moyen :2 000 €
Consultant en fusion acquisition
Un consultant en fusion-acquisition est un expert financier qui accompagne les entreprises dans leurs opérations de croissance externe. Il se charge des acquisitions, des cessions, des fusions ou de l’introduction en bourse. En choisissant de devenir consultant en fusion-acquisition au sein d’une société, vous jouerez un rôle central dans la réussite de ces opérations complexes, en apportant votre expertise technique, stratégique et relationnelle.
- formations requise :BAC +5
- Salaire brut moyen :5 000 €
Consultant en management
Un consultant en management est un expert qui apporte son expertise à des entreprises pour les aider à résoudre des problèmes, à améliorer leurs performances ou à mettre en œuvre de nouvelles stratégies. Il peut intervenir dans de nombreux domaines : stratégie d'entreprise, ressources humaines, marketing et finances. Découvrez comment devenir un professionnel de l’analyse et intervenir auprès des entreprises pour favoriser une meilleure productivité.
- formations requise :BAC +5
- Salaire brut moyen :4 300 €
Consultant en innovation sociale
L'innovation sociale cherche à apporter des solutions nouvelles aux problèmes sociaux et environnementaux actuels. Dans ce cadre, le consultant en innovation sociale a un rôle clé : il aide les entreprises à adopter des pratiques qui combinent responsabilité sociale et viabilité économique. Pour ceux qui souhaitent se lancer dans ce domaine en pleine expansion, il est important de se pencher sur les différents aspects de ce métier, qu'il s'agisse des formations nécessaires, des compétences requises, des missions à accomplir ou encore des perspectives de carrière qu'il propose.
- formations requise :BAC +5
- Salaire brut moyen :3 300 €
Consultant en gestion de l’innovation
Le rôle du consultant en gestion ou en management de l'innovation au sein d'une entreprise est à la fois diversifié et stratégique. Ce professionnel accompagne l'organisation dans plusieurs aspects cruciaux de son développement innovant. Il s'implique dans la recherche de financements, la mise en œuvre concrète des projets, la commercialisation des innovations et l'identification de solutions technologiques innovantes. Si une carrière dans ce domaine vous intéresse, il est important de s'informer en profondeur sur les multiples facettes de ce métier. Cela implique de bien comprendre les missions spécifiques, d'identifier les compétences requises et de se renseigner sur les formations adéquates.
- formations requise :BAC +5
- Salaire brut moyen :2 400 €
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Foire aux questions
On ne répond pas à toutes vos questions ? Posez-nous votre question !
Master of business administration c'est quoi ?
L’acronyme MBA provient de l’anglais “Master of Business Administration”, traduit en français par maîtrise en administration des affaires.
La particularité du MBA réside dans son approche pédagogique unique basée sur l’analyse de cas réels et le partage d’expériences entre participants. Les cours abordent un large spectre de compétences : stratégie, marketing, finance, leadership et gestion des équipes.
Le MBA se distingue par sa reconnaissance mondiale et sa capacité à créer des liens privilégiés entre professionnels de cultures différentes. Sa valeur repose autant sur les connaissances acquises que sur la richesse des échanges entre participants.
MBA ou Master : Est-ce qu'un MBA vaut un Master ?
Le MBA se positionne différemment du Master sur le marché du travail. Un Master favorise une expertise technique approfondie dans un domaine précis. Le MBA transforme des experts en leaders stratégiques grâce à une vision transversale du business. Cette différence s’explique par la dimension internationale du programme, la qualité des intervenants et l’accompagnement personnalisé vers des postes de direction.
Quel salaire après une formation MBA ?
Les diplômés MBA en France démarrent avec une rémunération annuelle brute de 32 000 à 38 000€ pour un premier poste. Cette base évolue rapidement grâce aux compétences acquises durant la formation.
Les professionnels justifiant déjà d’une expérience significative avant le MBA atteignent des salaires de 42 000 à 60 000€ bruts annuels dès la sortie du programme. La progression salariale s’accélère ensuite : une hausse de 20 à 30% survient dans les 12 premiers mois.
À l’international, les rémunérations grimpent encore plus haut. En Suisse par exemple, le salaire moyen trois ans après le MBA atteint 123 500$ annuels, tandis qu’aux États-Unis il s’élève à 102 100$.
Comment sont sélectionnés les étudiants en MBA ?
Les écoles de commerce sélectionnent rigoureusement leurs candidats sur trois critères majeurs : une expérience professionnelle minimale de 3 ans, un excellent niveau d’anglais validé par le TOEFL et des lettres de recommandation convaincantes. La moyenne d’âge des étudiants se situe autour de 30 ans, créant une richesse d’échanges unique dans les programmes.