Rejoindre SUP des RH

L'école de référence en Ressources Humaines

Découvrez SUP des RH, l’école de référence pour les formations en Ressources Humaines en alternance, à distance ou en formation continue.

présentation

L'école de référence RH

Depuis sa création en 1998, la vocation de SUP des RH est de former les professionnels des Ressources Humaines sur toutes les fonctions et métiers RH : recrutement, formation, paie, gestion de compétences, expatriation, droit social, RSE, etc.

Notre école à taille humaine ne manque ni d’ambition ni d’exigence ! SUP des RH, l’école de référence RH, se donne pour mission de former les professionnels des Ressources Humaines en impliquant les RRH et DRH dans la formation et l’évaluation de ses apprenants. Dans un monde de plus en plus connecté, SUP des RH a construit un projet pédagogique focalisé sur l’innovation, l’accompagnement personnalisé, la recherche de l’excellence et l’employabilité de ses stagiaires.

Nous nous adaptons également aux nouvelles attentes de la formation continue en proposant nos 3 titres en validation partielle ou total en VAE, à distance, et en CPF.

SUP des RH est reconnue par les entreprises pour l’employabilité et le potentiel de ses apprenants formés. Ayant développé ses formations en alternance depuis l’origine, l’école bénéficie aujourd’hui de la confiance d’un large réseau d’entreprises partenaires. L’école est devenue pour les décideurs RH un véritable vivier de stagiaires/alternants et futurs collaborateurs.

Les avantages

Pédagogie immersive et positive
Intervenants experts RH
École à taille humaine
100% de placement en alternance

2ème

Bachelor Chargé RH en IDF - Classement Eduniversal 2025

5ème

Mastère Manager des RH en IDF - Classement Eduniversal 2025

95 %

des diplômés trouvent un emploi dans les 6 mois

Spécialisée en

Management, Stratégie et Ressources Humaines
Psychologie et neurosciences
Réalité virtuelle et augmentée
Ressources humaines et gestion des talents
Sciences de la Terre et de l’Univers

Accréditations

l’école

Un petit coup d’œil à votre future école ?

100 %

Des diplômes reconnus et inscrits à France Compétence

200

Enseignants réguliers ou ponctuels

Tous les campus SUP des RH

Campus de
Paris

Parcours et formations

Votre parcours à SUP des RH

Les formations les plus populaires

programme
Bachelor “Chargé des Ressources Humaines”
Si vous avez un diplôme BAC+2 et souhaitez une carrière en ressources humaines, notre Bachelor en Ressources Humaines, proposé depuis plus de 25 ans en France, vous prépare à des postes variés dans le domaine RH. La formation, composée de 7 blocs de compétences, vous fournit les outils nécessaires pour occuper un poste RH dès la sortie ou intégrer les meilleurs Masters.
Grâce à une pédagogie innovante « Learning by doing », vous apprendrez de manière ludique et immersive. Les enseignements recréent des situations professionnelles réelles pour donner sens à vos apprentissages. La formation inclut également une web-série exclusive, « Fais pas ta RH », pour explorer les réalités du métier de chargé RH.
En optant pour ce Bachelor, vous combinez théorie et pratique grâce à l’alternance, et bénéficiez d’une reconnaissance par les recruteurs. Vous avez même une chance sur deux de croiser un ancien diplômé de SUP des RH dans votre service RH si vous rejoignez un grand groupe.
- Dispositifs : Contrat d’apprentissage ou contrat de professionnalisation
- Modalités : En présentiel ou à distance
- Admission : Sur dossier, tests et entretien
- Lieu de formation : A Paris ou à distance
- Durée de formation : 12 mois | 470 heures de formation
- Spécialisation en “Droit Social” : Module de 36 heures complémentaires disponible uniquement à Paris
- BAC +3
- Alternance
- Paris
programme
Mastère Manager du Développement des Ressources Humaines
Par une méthodologie unique et stimulante, notre Mastère Manager du Développement des Ressources Humaines développera votre leadership, votre expertise managériale et votre autonomie pour accéder directement à des postes RH à responsabilité. Deux années pour vous apporter les connaissances RH et les transformer en compétences grâce à un univers de travail inédit :
→ En M1 : vous travaillerez en mode projet pour concevoir des outils digitaux, relever des challenges RH, réaliser des audits RH et stratégiques pour le compte de réelles PME. Vous développerez ainsi vos soft skills, avec l’aide d’intervenants professionnels, pour acquérir une posture de RRH. De plus, vous apprendrez à utiliser l’IA générative pour optimiser les processus RH et renforcer vos compétences dans ce domaine en pleine expansion. Ainsi, vous aurez toutes les connaissances requises pour les mettre en application en 2ème année.
→ En M2 : place à l’immersion totale avec notre Business Game grandeur nature ! Vous adopterez la posture de consultant RH et réaliserez, avec l’appui de toute l’équipe de consultants seniors de SUP des RH Consulting, de nombreuses missions pour notre client : le groupe Dended, conçu à 100 % pour cette approche pédagogique. Vous expérimenterez tous les volets de la fonction RH !
- BAC +5
- Alternance
- Paris
programme
EXECUTIVE MBA “Responsable en rémunération globale & avantages sociaux”
Le Compensation & Benefits Manager joue un rôle essentiel dans l’équilibre entre attractivité salariale, performance économique et conformité réglementaire. Il est un acteur stratégique dans les décisions de rémunération et bénéficie d’une forte interaction avec les équipes RH, financières et juridiques.
L’Executive MBA de SUP des RH vous permettra d’acquérir les compétences nécessaires pour relever ces défis. Grâce à notre programme, vous développerez une vision stratégique des enjeux de la rémunération et des avantages sociaux, tout en renforçant vote légitimité en tant qu’expert.
Pourquoi choisir notre Executive MBA?
- Intervenants experts : Apprenez auprès de professionnels leaders en rémunération et avantages sociaux.
- Approche pratique et actuelle : Bénéficiez de l’expérience de spécialistes reconnus, ancrés dans la réalité du terrain.
- Expertise recherchée : Développez des compétences rares et très demandées sur le marché du travail.
- Adapté à votre vie pro : Suivez une formation en Blended-Learning*, combinant des cours fondamentaux en ligne et des cours pratiques en présentiel pour favoriser le travail en équipe.
*Le Blended-Learning consiste à avoir un enseignement sur une plateforme dédiée avec 2j/mois de présentiel à Paris
Ce que vous allez vivre :
- Business cases réels ou reconstitués : Développés et animés par des DRH et experts renommés en Compensation & Benefits.
- Méthodes innovantes : Utilisation de techniques comme le Test & Learn pour un apprentissage dynamique.
- Partage d’expériences : Chaque cours est une opportunité de mise en pratique des savoirs, avec des échanges enrichissants.
- Travail en équipe projet : Collaborez avec vos pairs pour maximiser votre apprentissage et développer votre réseau professionnel.
- BAC +4 avec une expérience en management ou BAC +5
- Initiale
- Paris

L'école de référence RH

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les dernières informations

Envie d’étudier avec nous ?

Depuis plus de 30 ans, l’Institut Catholique de Rennes forme des étudiants en Licences et Master, diplômes d’État. Des effectifs volontairement réduits et un encadrement personnalisé expliquent le taux élevé de réussite : plus de 85%. Notre slogan : « Trouver l’excellence en chacun » !

Nous proposons des licences et un master (diplômes d’État). Pour les licences, nous avons plusieurs formations dont la plupart comprennent différents parcours. La licence de droit reste généraliste, mais la possibilité de suivre un parcours anglophone a été mis en place ; celle d’histoire a trois parcours : histoire de l’art, géographie, science politique ; deux parcours en lettres : communication (double diplôme) et science de l’éducation/humanités ; trois parcours en anglais : traduction-interprétariat/enseignement, droit et commerce international (double diplôme), droit et relations internationales (double diplôme).

Enfin, trois parcours en Administration Économique et Sociale : gestion des organisations, administration et fonction publique territoriale, gestion des ressources humaines. Ces parcours témoignent de notre volonté de pluridisciplinarité et d’immersion dans des matières plus professionnelles, étayés par des stages.

Quant au master, l’ICR propose une formation en « droit et gestion de la santé » en convention avec le CNAM, ouvrant directement sur le monde du travail dans la gestion d’établissements de santé.

CAMPUS : L’ICR est implanté dans un bâtiment récent et fonctionnel, sur un Campus aéré et accueillant, au Sud de Rennes. Le campus est très bien desservi par les transports en commun (lignes de bus, train jusqu’à Rennes en 7 minutes) et des installations sportives, résidences étudiantes, restaurant universitaire permettent une vie étudiante sereine.

VIE ÉTUDIANTE : L’ICR offre de multiples occasions à ses étudiants de s’investir dans une vie associative en participant à de nombreux projets. De multiples associations ont vu le jour depuis la création de l’ICR : BDE (animation), BDA (Art et culture), BDS (Sport), Projet Cicéron (Éloquence, négociation et plaidoirie), 4L Trophy (rallye automobile), ICROIRE (humanitaire), IC’VERT (écologie), Aumônerie, Représentants des étudiants, Café Actu (conférences/débats), Alumni ICR (réseaux d’anciens), WINE NOT (œnologie)… L’occasion pour les étudiants de s’épanouir, d’acquérir des compétences extra universitaires (gestion de projets, de budget, travail en équipe…) mais également d’ajouter une ligne à leur CV !

Nous nous adaptons également aux nouvelles attentes de la formation continue en proposant nos 3 titres en validation partielle ou total en VAE, à distance, et en CPF.

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Formez-vous à distance avec SUP des RH

SUP des RH propose des formations à distance spécialement conçues pour les salariés et les professionnels souhaitant monter en compétences en ressources humaines. Grâce à une pédagogie innovante, l’apprentissage peut s’effectuer en blended-learning (mêlant cours en ligne et sessions en présentiel) ou en full e-learning pour une flexibilité maximale. Des regroupements sont organisés pour approfondir les notions les plus complexes et réaliser des études de cas avec des experts RH. Si vous ne pouvez pas vous déplacer à Paris, ces sessions sont accessibles en visioconférence ou en replay.

Deux titres certifiés accessibles en formation à distance

SUP des RH propose deux parcours diplômants à distance, adaptés à votre emploi du temps et à votre rythme d’apprentissage :

Bachelor « Chargé des Ressources Humaines »
Un titre de niveau 6 certifié depuis 2004 et renouvelé en 2021 (RNCP n°35878).
Mastère « Manager du Développement des Ressources Humaines »
Un titre de niveau 7 certifié depuis 2007 et renouvelé en 2021 (RNCP n°35604).

Ces formations vous permettent d’acquérir des compétences clés en RH tout en continuant votre activité professionnelle.

Des cursus adaptés aux salariés et demandeurs d’emploi

Afin de répondre aux besoins spécifiques des professionnels, les parcours à distance sont conçus pour s’adapter à votre situation :

Bachelor « Chargé(e) des Ressources Humaines »
Accessible en blended-learning avec des sessions de regroupement à Paris, ou en full e-learning pour un apprentissage totalement autonome.
Mastère « Manager du Développement des RH »
Disponible en blended-learning, avec trois sessions de regroupement sur un an pour travailler sur des cas concrets avec des professionnels RH. Ces sessions sont facultatives : il est possible de suivre toute la formation à distance.

Une pédagogie immersive et innovante

Pour rendre l’apprentissage plus interactif et ludique, SUP des RH a conçu un programme inédit pour le Bachelor CRH : un parcours apprenant immersif basé sur une web-série exclusive. Cette série plonge l’apprenant au cœur d’une entreprise pour explorer les notions RH de manière concrète et divertissante.

Chaque épisode suit les aventures d’un jeune Chargé RH dans ses missions quotidiennes, mêlant pédagogie et humour. À la fin de chaque chapitre validé, un nouvel épisode est débloqué, récompensant la progression des étudiants. Ce format engageant est accessible en présentiel et à distance depuis 2021.

Les avantages de la formation en ligne

Les formations à distance de SUP des RH offrent de nombreux bénéfices :

✔ Accès illimité à la plateforme 24h/24 et 7j/7 : travaillez quand et où vous voulez.
✔ Accompagnement permanent par un référent, un coach et des formateurs via un forum dédié.
✔ Cours détaillés et régulièrement mis à jour, accompagnés d’une synthèse pour chaque module.
✔ Forum d’échange entre stagiaires, favorisant l’entraide et le travail en groupe.
✔ QCM et exercices corrigés pour s’entraîner avant chaque examen.

Grâce à cette approche flexible et innovante, SUP des RH vous accompagne tout au long de votre parcours pour garantir votre réussite professionnelle.

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