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Les articles
Graduate Programme (ou “Graduate Program”) : c’est quoi ?
Un Graduate Programme est un parcours structuré proposé par les grandes entreprises à de jeunes diplômés, souvent titulaires d’un Master ou Bac+5. Il inclut des rotations dans plusieurs métiers, des formations et un accompagnement personnalisé (mentorat, coaching). L’objectif pour l’entreprise est de former ses futurs cadres. Le diplômé peut lui, accéder rapidement à un poste…
Thimoté Polet, étudiant et skipper de 25 ans : « Je tiens à aller au bout de mon master ! »
Thimoté Polet, skipper et étudiant à la Grenoble École de management, a terminé sa troisième Transat Café l’OR mercredi 19 novembre 2025. Au quotidien, le jeune homme au parcours impressionnant jongle entre la navigation, la gestion de son projet d'entrepreneur sportif, et les cours en distanciel. Il partage son expérience avec les autres camarades de…Le commerce fait encore rêver les jeunes, mais quel commerce ?
Près d’un jeune sur deux se verrait bien travailler dans le commerce. Décryptage de l’Enquête sur l’attractivité des métiers du commerce auprès des 15-24.Ces entreprises françaises ont créé leurs propres écoles : Hermès, Free…
De grandes entreprises françaises comme Hermès, LVMH ou Free ont créé leurs propres écoles. Cette stratégie permet de préserver les savoir-faire et de former des profils immédiatement opérationnels. En 2025, le modèle se renforce avec l’Institut des Métiers d’Excellence de LVMH, qui enrichit son catalogue de formations en alternance. Qu’elles soient gratuites ou proposent des…De la pub à l’humour : la reconversion de Thomas Pons
À 39 ans, cet ancien directeur de création a troqué le monde de la pub contre la scène, preuve qu'il n'est jamais trop tard pour embrasser sa véritable passion.À 21 ans, il mène une double vie entre études de management et passion pour la musique
Continuer ses études tout en évoluant avec son groupe de musique. C’est le défi relevé par Quentin qui enchaîne les cours, répétions et tournées.Travailler dans la mode et le textile : les métiers qui recrutent en 2026
La France est mondialement reconnue comme 'le pays de la mode', abritant les plus grands groupes et maisons de haute couture du monde : LVMH, L'Oréal, Hermès… Des événements planétaires tels que la Fashion Week de Paris, véritable temple de la mode, se déroulent également en hiver dans la capitale française. Les métiers de la…Taxi ou VTC : ces métiers peuvent-ils encore séduire ?
Taxis et chauffeurs VTC cohabitent sur les routes françaises. Hocine Yousfi, directeur de l’école de taxis parisiens et Kevin, son élèves, dressent l'état des lieux.Peut-on s’inscrire en BTS sans avoir le Bac ? Oui, mais dans de rares cas…
Le Ministère de l’Enseignement supérieur le rappelle clairement, le Bac est obligatoire pour s’inscrire en BTS. Cependant, il existe quelques exceptions rares...« Le transport et la logistique offrent une vraie diversité de métiers et d’évolution »
ISTELI forme aux métiers du transport et de la logistique. Régis Teirlinck, directeur de la Coordination nationale des écoles AFTRAL, revient sur ces formations.
Les derniers épisodes
#56 – S’adapter est devenu la première compétence des dirigeants ! Guillaume Pernoud
🎤 Au micro de Philippine Dolbeau dans 20/20, Guillaume Pernoud, directeur de l’Executive Education et enseignant-chercheur à Excelia, revient sur un enjeu clé : la formation des dirigeants dans un monde en mutation permanente.
#55 – Dirigeants : performants… mais à quel prix ? Evgeny Lukin
🎤 Dans cet épisode de 20/20, Evgeny Lukin, Directeur de l’Executive Education et des MBA à Rennes School of Business, pose un constat sans détour : les dirigeants sont surentraînés… mais mal préparés.
Comme des athlètes lancés dans une compétition sans fin, ils tiennent — jusqu’au moment où le corps et l’esprit lâchent.
#54 – Le collectif est plus fort que l’égo !
🎤 Au micro de Philippine Dolbeau dans 20/20, François Mary, directeur de Institut Lyfe, partage une conviction forte : le collectif est toujours plus puissant que l’égo.
#53 – Former des esprits, pas seulement des compétences !
🎤 Dans ce nouvel épisode de 20/20, Olivier Guillet, directeur général de l’Institut Supérieur du Droit, interroge le rôle de l’éducation dans un monde profondément transformé par l’IA.
#52 – Il n’a jamais été aussi facile de se reconvertir aujourd’hui !
🎤 Au micro de Philippine Dolbeau dans 20/20, Jonathan Pinet, directeur de l’École Européenne du Numérique, revient sur un enjeu qui touche de plus en plus de professionnels : la formation et la reconversion à l’ère de l’intelligence artificielle.
#51 – À l’heure de l’intelligence artificielle, nous cultivons l’intelligence humaine.
Dans le nouvel épisode de 20/20, Delphine Manceau, directrice générale de NEOMA Business School et présidente de la Conférence des grandes écoles, revient sur les grands défis de l’enseignement supérieur.
#50 – Apprendre à apprendre : la compétence clé à l’ère de l’IA
🎤 Au micro de Philippine Dolbeau dans 20/20, Pierre Dubuc, cofondateur et CEO d’OpenClassrooms, revient sur un parcours qui a marqué la EdTech française et internationale.
#49 – Réinventer l’évaluation à l’heure de l’intelligence artificielle
Dans le nouvel épisode de 20/20, Flavien Reille, dirigeant de THEIA, décrypte un sujet devenu central : l’évaluation des élèves et des étudiants à l’heure de l’intelligence artificielle.
#48 – L’enseignement, c’est du corps à corps !
🎤 Au micro de Philippine Dolbeau dans 20/20, Étienne Klein partage une vision exigeante et profondément humaine du savoir et de la transmission.
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